どーも、くまさんです。
私は2度の転職を経て、年収380万円から年収800万円へ
年収アップを果たしたサラリーマンです。
転職活動をされているあなたや、就活をしているあなたへ
企業選びをする時に「名前の通った大企業」か
「初めて知ったベンチャー」か悩むことがあると思います。
そこで今回はベンチャー企業並びに1部上場企業で勤めた私
の経験を元にどちらが良いのかをご紹介していこうと思います。
それではいってみましょう！
あなたの求めているものは何か？による
結論として
あなたが何を求めるかによってベンチャーが向いている場合、
大企業が向いている場合があります。
なんとなくベンチャーはシュッとしていて、
カッコいいイメージですがそれだけで転職・就職すると
「こんなはずじゃなかった」となりがちです。
ベンチャー・大企業それぞれの特徴を知って
自分の価値観・求めることに照らし合わせて企業選びをしましょう。
そこで次にそれぞれの特徴を書いていきます。
ベンチャー・大企業それぞれの特徴
ここではそれぞれの特徴からどんな人が向いているか
を解説していきたいと思います。
ベンチャー
ベンチャーの特徴をあげるとざっと下記のようなものが
あげられると思います。
・意思決定が早い（＝短い期間で色々な変化がある）
・人材の流動性があるので色々なバックグラウンドの人と働ける
・上場前にストックオプションや特別なインセンティブなど
がもらえる場合がある
・働かないオジサンみたいなのがいない（＝みんな仕事好きかも）
・人事制度や社風がユニークな事が多い（exカヤック社のサイコロ給など）
・若いうちから裁量をもった業務ができる
イメージしやすいところから、
なんだか・・というとこまであるかと思います。
私が1社目の上場企業からベンチャーに移ってみて
感じたことも上記に近しかったです。
部長の年が少ししか変わらなかったり
同じ年が営業のトップとしてバリバリやっていたり、
働いている人も自由なマインドな人が多かったりと良い意味で
仕事への価値観が変わりました。
また比較的社員数の多いベンチャーだったので
そこまでのゴリゴリ感がなかったのも私には
良かったのかもしれません。
ベンチャーという業態的に何か1つのサービスや
創業者の想いを中心に動いている場合がほとんどです。
ある種の熱気に包まれているので、
その会社のサービスや創業者の想いに共感できる場合は
非常にマッチするのではないでしょうか。
また、どのフェーズで入社するのかも重要になると思います。
私のようにある程度の成長を遂げたタイミングで入社するのか、
創業間もない時期に入るのかで行える業務内容も
環境も様々だと思います。
しかし、どちらにも言えるのは大企業では5年〜10年いないと
任されないような経験を数年でできる事があるので
経験をどんな形でも早く、多く積みたい人にはオススメです。
ただし大企業に比べると動かせる予算などは少ない事が多いので
規模感などを求めるとミスマッチする場合が大きいかと思います。
ベンチャーから大企業への転職ですが
事実私はベンチャーを経て一部上場企業に
入社しているので勿論可能です。
ベンチャーが取り組む領域は殆どがITやDXなどの先端領域が多いので、
世の中のトレンドともマッチしておりますし
企業側もそういった経験を積んだ優秀な人は欲しいはずです。
大企業
続きまして、大企業です。
・研修や福利厚生など環境が整っている
・予算が大きかったり提携先
クライアントが名のあるところが多い
・ベンチャーに比べ、意思決定は遅い
（＝お伺いを立てる事が多い）
・社会的に認知もされているのでローン等は組みやすい
ざっと書いてみましたが
こういったところがあげられると思います。
1社目から2社目のベンチャーに移った時に、
新卒入社1〜2年目の子たちのエレベーターの乗り方や
話し方など1社目の時に当たり前とされていた事が
全くされていなくカルチャーショックを受けた事を憶えています。
私個人の考えとしては「気にする人がいる以上は、
やっておいて損はない」という形なので、
1社目でしっかりと研修を受けることができて
良かったと思いました。
ベンチャーに比べると動きやすさや風通しという意味では
不憫さも感じますが扱える予算や案件の規模などは
大きくそういった点ではやりがいを感じられる環境に
あるかなと思います。
また、1社目→2社目の時に年収はアップしたのですが
ローンの融資限度額は減りました。
やはりベンチャーということで与信でいうと
大企業の方があるのだなと感じたエピソードでした。
おすすめの転職エージェント
ベンチャー、大企業問わず私の転職活動で
役にたった転職エージェントをご紹介します。
第２新卒の方向けにもサービスは様々あるので、
幅広い選択肢からエージェントと一緒に求人を探したい
方にはオススメです。
高年収や業界に特化した様なエージェントサービスも
あるので何か狙いたい条件や業界があるのならば
活用してみてください
最後に
いかがだったでしょうか。
私個人的には大企業かベンチャーかというよりは、
会社自体で見ることをオススメします。
自分はなぜ働くのか何がしたいのか、
幾ら欲しいのかなど条件に沿って垣根なく企業探しを
した方が選択肢は広がるからです。
もっと大きな企業が良かったまたはもっと小さな企業で働きたいと
思ったら転職すればいいのです。
ベンチャーに入ったら一生ベンチャーなんてことはありません。
ただしどちらいて、転職するためにはしっかりと
業務を行い実績をあげておく事が必要ですのでその点は気に留めておいてください。
あなたの転職・就活応援してます。
それでは！